为积极响应教育部及江苏省教育厅“访企拓岗促就业” 专项行动号召，强化产教融合，搭建优质就业平台，助力毕业生更高质量、更充分地就业，4月29日，自动化学院党委副书记丁琛带队走访常州博瑞电力自动化设备有限公司，学院本科生辅导员刘睿禹及二十余名大三年级学生共同参加。博瑞电力公司领导对学院师生来访表示热烈欢迎，并进行了热情接待。 

常州博瑞电力自动化设备有限公司作为一家专注于电力电子设备与大型输变电装备的高新技术制造企业，在行业内具有较高的知名度和影响力。公司代表带领师生参观了研发中心、技术实验室和产品生产区域，并详细介绍了公司的发展历程、核心业务、技术创新成果以及企业文化。

座谈会上，双方就人才培养、科研合作、实习项目设置、拓宽就业渠道等方面展开了深入交流。丁琛介绍了学院的发展历程、专业设置、师资力量、人才培养模式以及毕业生的就业情况，希望通过此次走访，进一步深化校企合作，为学生提供更多的实习和就业机会，同时也为企业输送更多优秀的专业人才。博瑞电力副总经理张广泰对学院的人才培养质量给予了高度评价，并分享了企业的用人需求和职业发展路径，鼓励同学们积极投递简历，加入企业共同成长。

随后，现场举行了自动化学院“实习实践基地”挂牌仪式。丁琛与张广泰共同为基地揭牌，双方表示，实习实践基地的建立是校企深度合作的重要一步，未来将依托企业开展常态化实习实践项目，为学生提供更贴近产业需求的实践机会，促进理论知识与实际应用的深度融合。 

博瑞电力装备综合部副经理王行洲、资深人力资源专家与技术专家面向我院学生开展了简历制作专题指导与模拟面试活动。在简历制作环节，专家结合企业招聘案例，从简历排版、内容筛选、亮点突出等方面进行了细致讲解，强调要根据不同岗位需求定制简历，用数据和成果量化个人能力。在模拟面试现场，专家模拟真实的无领导小组面试场景，全方位检验学生的思维能力和应变能力，并在面试结束后逐一给予针对性反馈，帮助学生认识自身不足，掌握面试技巧。学生们踊跃参与，纷纷表示收获颇丰，不仅解决了求职过程中的困惑，更对未来求职充满信心。 

参加本次活动的学生吴思瑶表示，本次企业走访活动重构了自己对于就业的认知，能够在就业选择前实地调研企业的环境与氛围能够很好地帮助自己高质量就业，模拟面试也很好地帮助大家打破一些对求职的空想与错误认知，能够积累面试的基础经验，提升就业素质能力，受益匪浅。

此次走访活动不仅加强了学院与企业之间的沟通与联系，也为校企双方在人才培养、科研合作等方面的深度合作奠定了坚实基础，是自动化学院落实“访企拓岗”专项行动的重要举措。未来，双方将进一步拓展合作领域，创新合作模式，共同为推动毕业生高质量就业和行业发展贡献力量。